根据《合同制聘用人员管理实施办法》(校人发[2020]16号)规定,按照合同制聘用人员岗位等级晋升程序,经个人申请、所在单位推荐、学校资格审查、答辩评审等程序,共计182名合同制聘用人员拟晋升岗位等级,现将结果予以公示。
合同制助理122人:拟晋升三级岗位8人、四级岗位21人、五级岗位90人、六级岗位3人。
合同制工勤60人:拟晋升特级岗位5人、一级岗位1人、二级岗位13人、三级岗位18人、四级岗位23人。
公示期:5个工作日(2021年1月15日—1月21日)。
教职工如对拟晋升人员资格有异议的,请于公示期间向学校人事处(0835-2882226、028-86293061)或学校纪委办公室(0835-2882561/028-86293258)实名反映。公示无异议者,重新按岗位签订劳动合同,并从2021年2月起执行相应待遇。
附件:
附件1:拟晋升合同制助理三级岗位人员名单.xlsx
附件2:拟晋升合同制助理四级岗位人员名单.xlsx
附件3:拟晋升合同制助理五级岗位人员名单.xlsx
附件4:拟晋升合同制助理六级岗位人员名单.xlsx
附件5:拟晋升合同制工勤特级和一级岗位人员名单.xlsx
附件6:拟晋升合同制工勤二级岗位人员名单.xlsx
附件7:拟晋升合同制工勤三级岗位人员名单.xlsx
附件8:拟晋升合同制工勤四级岗位人员名单.xlsx
人 事 处
2021年1月15日